![Od 29 stycznia 2022 r. obowiązują zmiany w ustawie o cudzoziemcach i ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, które mają na celu usprawnienie procedur związanych z legalizacją pobytu cudzoziemców. Zmiany w przepisach dotyczących cudzoziemców wprowadziły również przepisy](https://img.allee.pl/354/cena-zatrudnianie-cudzoziemcow-po-zmianach-od-29-stycznia-2022-r--1120021-400.webp)
Zatrudnianie cudzoziemców po zmianach od 29 stycznia 2022 r.
Opis: Od 29 stycznia 2022 r. obowiązują zmiany w ustawie o cudzoziemcach i ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, które mają na celu usprawnienie procedur związanych z legalizacją pobytu cudzoziemców. Zmiany w przepisach dotyczących cudzoziemców wprowadziły również przepisy związane z epidemią COVID-19. Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce, szczególnie spoza Unii Europejskiej, jest znacznie bardziej skomplikowane i czasochłonne niż zatrudnianie Polaków. Za cudzoziemca uważa się każdą osobę, która nie posiada polskiego obywatelstwa. W przypadku obywateli Unii Europejskiej (oraz Europejskiego Obszaru Gospodarczego i Szwajcarii) mamy jednak daleko idące ułatwienia i brak barier, jeżeli chodzi o przyjazd, pobyt i podejmowanie pracy w Polsce. Procedury są dużo bardziej skomplikowane w przypadku obywateli państw trzecich (spoza UE i EOG). Znacznie więcej obowiązków czeka też pracodawców. Sam przyjazd takiej osoby do Polski często będzie uzależniony od uzyskania wizy. Zezwolenie na pracę nie jest jednak wymagane w przypadku cudzoziemca spoza UE będącego obywatelem jednego z sześciu państw: Armenii, Białorusi, Gruzji, Mołdawii, Rosji, Ukrainy. Dotyczy to cudzoziemców wykonujących pracę, która nie jest jednocześnie pracą sezonową, przez okres do 24 miesięcy. W poradniku szczegółowo przedstawiono proces zatrudnienia i rozliczania cudzoziemca w różnych sytuacjach. Uwzględniono istotne kwestie związane z przyjazdem i pobytem oraz podjęciem pracy – w tym na podstawie zezwolenia na pracę lub w procedurze oświadczeniowej. Omówiono także obowiązki pracodawców wobec cudzoziemców w zakresie podatków i składek ZUS. Publikacja zawiera przykłady i zestawienia tabelaryczne. Jest niezbędnym narzędziem przydatnym w pracy każdego specjalisty ds. kadr oraz pracodawcy, który zatrudnia cudzoziemców bądź rozważa taką możliwość. (Opis pochodzi od wydawcy). Zatrudnianie cudzoziemców po zmianach od 29 stycznia 2022 r. jest dostępny w sprzedaży w kategorii biznes, firma, inwestycje w cenie 69 zł i 00 gr (sześćdziesiąt dziewięć złoych i zero groszy), Marka tego produktu to INFOR PL. Produkt jest nowy, a oferta jest dostępna na sprzedaż po kliknięciu w kup teraz lub w przycisk więcej informacji. Numer oferty : 1120021. Następna oferta to Proszę państwa do gazu. Tą ofertę wyświetlono trzynaście razy.Numer dostawcy | 31945 |
ID | 401239a1-743b-42f7-a402-2840eea5314f |
Ostatnia zmiana | 1675129440773 |
Waluta | PLN |
Isbn | 978-83-826-8163-5 |
Kategoria | Biznes, firma, inwestycje |
Numer produktu | 1120021 |
Wyświetleń | 13 |
Oferta sklepu | Zobacz ofertę sklepu |
tag | COVID-19 |
filesCount | 1 (pdf) |
tag | poradnik przedsiębiorcy |
tag | pracownik |
tag | ebook |
authors | Renata Guza-Kiliańska, Mariusz Makowski |
formats | |
tag | orzecznictwo sądowe |
isPromo | no |
tag | poradnik |
language | polski |
tag | mobi |
tag | cudzoziemiec |
protectionType | LEGIMI |
tag | odszkodowanie |
tag | porady prawne |
filesSize | pdf 2,72 |
tag | polityka antymobbingowa |
tag | prawo pracy |
section | ebook |
tag | pracodawca |
tag | epub |
tag | prawo europejskie |
tag | dyskryminacja |
tag | kodeks pracy |
ProgramName | Publio |
originalPrice | 69.00 |
Producent | INFOR PL |